Анастасия Пикульская, старший помощник прокурора города Находки:

- Трудовой Кодекс РФ предусматривает особенности регулирования труда несовершеннолетних, устанавливая для них, в том числе, сокращённую продолжительность рабочего времени. Ранее на подростков в возрасте от 14 до 15 лет, в случае их трудоустройства в период летних каникул, распространялась общая норма о продолжительности сокращённого рабочего времени, без учёта дополнительных ограничений, которые предусмотрены для подростков, совмещающих работу с учёбой. Теперь для работников (включая лиц, получающих общее или среднее профессиональное образование и работающих в период каникул) в возрасте от 14 до 15 лет устанавливается продолжительность ежедневной работы (смены) - 4 часа. Кроме того, законом уточнены условия заключения трудового договора с лицами в возрасте 14-15 лет.